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Démarche de performance organisationnelle

Notre équipe vous accompagne dans votre environnement pour apporter les améliorations désirées dans votre organisation. Nous ajoutons des éléments manquants à votre coffre à outils en nous reposant sur les notions du coaching professionnel, du Lean management, de la gestion de projets, de la gestion des ressources humaines, de la psychométrie, de la synergologie et plus encore. Nous accompagnons votre équipe de gestion dans l’implantation du changement et la mise en place de nouvelles routines.

À QUI S’ADRESSE NOTRE Démarche de performance organisationnelle ?

Aux organisations ayant au moins une cinquantaine d’employés qui désirent : 

Notre démarche en gestion humaine de changement regroupe l’ensemble de nos services consolidés sur une période de 6 à 24 mois dépendamment de la taille de votre entreprise et de l’étendue de vos besoins.

Elle comprend : 

Vous êtes mûrs pour mener un changement ou un projet majeur dans votre entreprise?

Contactez-nous pour voir comment nous pourrions adapter notre approche à votre réalité.